CONTRAF-CUT ENTREGA PROPOSTA AO BB E PARTICIPA DE REUNIÃO NA CASSI

62


A Contraf-CUT encaminhou ao Banco do Brasil, dia 12/11, uma nova proposta para sustentabilidade da Cassi com o objetivo de reestabelecer o processo de negociação entre patrocinador BB e Corpo de Associados, representados pelas Entidades da Mesa de Negociação.

A entidade participou ainda de reunião convocada pela Diretoria da Cassi com as Entidades da Mesa de Negociação. Na ocasião, o presidente da Cassi informou sobre a proposta de criação de um GT – Grupo de Trabalho Técnico – com o objetivo de se construir uma proposta junto com as áreas técnicas da Cassi.


O representante da Contraf-CUT e coordenador da Comissão de Empresa dos Funcionários do BB, Wagner Nascimento, criticou a ausência do Banco do Brasil na reunião e no GT a ser criado, uma vez que as negociações devem ser sempre com o patrocinador. A Contraf-CUT indicará nomes para composição do GT.


“Precisamos unir todos os esforços para construir uma proposta de equilíbrio financeiro para a Cassi. Nós, representantes dos associados, estamos muito interessados em construir meios de garantir a sustentabilidade da Cassi e a continuidade de atendimento aos funcionários da ativa e aposentados”
José Eduardo Marinho, diretor do Sindicato e funcionário do BB



Confira os principais pilares da proposta da Contraf-CUT para a Cassi


a) Manutenção do princípio da solidariedade, sem a criação de novos custos para os associados;


b) Metas para adesão de novos associados ao modelo assistencial definido para a Caixa de Assistência após a reforma estatutária de 1996, de Estratégia de Saúde da Família (ESF), referendado pela Consultoria contratada para fazer o diagnóstico da Cassi;

c) Manter a estrutura de governança da Caixa de Assistência, com as diretorias que cuidam dos serviços assistências sob o comando dos representantes dos associados da Cassi, os donos da autogestão, ou no máximo sendo gerida de forma paritária entre associados e patrocinador;


d) Contribuições extraordinárias dos associados e do patrocinador até 2023, de 1,5% dos associados e ressarcimento do patrocinador correspondente a 2,25%, mantendo a proporção atual do Estututo da Cassi de 60/40 entre patrocinador e associados.


A proposta foi construída usando cálculos atuariais para sustentação financeira, bem como utilizando propostas sugeridas no Relatório da Consultoria Accenture disponibilizado na página dos Associados da Cassi.

PARA CONHECER TODA A PROPOSTA, ACESSE: https://goo.gl/5bako4.